Notre vision : faire de l’humain votre principal moteur de croissance

Chez Empowill, nous sommes animés par notre vision du monde de l’entreprise où l’humain devient son principal moteur de croissance et les RH, les acteurs stratégiques de cette transformation.

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Chez Empowill nous croyons que

épanouissement professionnel transport

L’épanouissement profession-nel des salariés est une priorité

  • Métiers complexifiés, rythme des innovations accéléré, soft skills de plus en plus recherchées…
  • Les conséquences sont parfois très compliquées à gérer : difficultés à recruter, perte de talents, disparition de savoir faire, chute de la productivité, etc.
fonction rh dans l'entreprise

La fonction RH joue un rôle crucial dans cette transition

  • Les sujets de management, d’engagement, de gestion des collaborateurs, de développement des compétences montent sur le devant de la scène et les RH sont en première ligne pour piloter ces transformations.
  • Nous accompagnons les RH dans l’évolution de leur métier face à ces enjeux. Nous apportons les outils, les compétences et la confiance nécessaire.
  • Il s’agit de mettre en place des processus et des outils performants afin que leur politique soit opérante. L’offre actuelle, pléthorique, ne le permet pas.
capital humain transmission compétences

Le capital humain est le levier de croissance le plus durable pour une entreprise

  • Une politique de gestion des talents sur-mesure améliore la performance et l’engagement des équipes.
  • Le développement des compétences est à l’intersection des enjeux stratégiques de l’entreprise et des aspirations de développement professionnel et personnel de ses salariés. C’est un impératif de compétitivité et d’adaptation aux nouvelles méthodes de travail.

Les chiffres parlent d’eux-mêmes

27%

des salariés se disent épanouis au travail

63%

des collaborateurs estiment que leur employeur est responsable de leur bien-être au travail

76%

des collaborateurs considèrent la formation comme un levier stratégique pour leur entreprise

apercu modules empowill

Notre outil

Nous avons développé un logiciel de gestion de carrière pensé pour les enjeux des entreprises qui doivent composer avec des populations moins digitalisées. Notre outil simplifie la gestion des entretiens, des compétences, de la formation, des habilitations et des revues du personnel, sans faire de compromis sur l’expérience utilisateur et la performance RH.

En bref Empowill, c’est un outil pour

  • Organiser et simplifier le développement des collaborateurs.
  • gagner du temps dans l’exécution au quotidien.
  • éclairer les décisions stratégiques avec des données claires et utiles.
Découvrir notre logiciel


Prenez 30 minutes.
On vous montre ce que
cela peut changer ?

Empowill est la solution qui structure et optimise la gestion de talents des PME et ETI de l'économie réelle. Construite pour la complexité du terrain, pensée pour toute l'entreprise. Gestion des entretiens, du plan de formation, des compétences et de la people review, découvrez ce dont notre solution est capable.

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FAQ

Y a-t-il des experts RH chez Empowill ?

Les CSM qui accompagnent nos clients disposent d’une véritable expertise RH et sont parfois même RH de formation. Avec Empowill, vous pouvez compter sur des interlocuteurs qui parle le même langage que vous et comprend vos enjeux RH.

Empowill peut-il me conseiller sur ma politique de gestion de carrières ?

Empowill n'est pas une société de conseil. Néanmoins, nos équipes vous partagent de bonnes pratiques observées auprès de l'ensemble de nos clients afin d'exploiter le plein potentiel de notre solution.

Quelle est votre degré d’adaptabilité aux transformations des entreprises que vous accompagnez ?

Empowill est pensé pour pouvoir s'adapter à toutes les transformations de votre entreprise. Notre équipe vous partage les meilleures pratiques dès l'implémentation afin de permettre à la solution de suivre naturellement la croissance de votre organisation.