Révélez le potentiel de vos équipes
Développement des compétences, plan de formation, formateurs sélectionnés, gestion administrative… C’est enfin possible avec Empowill !
Découvrez une nouvelle manière de gérer le développement de vos salariés
Une approche systémique de la formation
Pour développer efficacement les compétences de vos salariés, votre politique de formation doit être complète : diagnostic des besoins en compétences, plan de formation optimisé, formations adaptées, suivi et animation du plan, mécanismes d’évaluation et mesure de l’impact.
Nous avons les outils pour vous permettre de mettre en place le système de développement des compétences le plus efficient pour votre entreprise !
Un outil de gestion complet
Accélérez le développement des compétences de vos équipes : gestion et suivi du plan de formation, matrice de compétences dynamiques, centralisation des actions de formations, évaluations automatisées, historique des collaborateurs, gestion administrative…
Premier logiciel RH 100% dédié au développement des collaborateurs, Empowill s’occupe de tout et vous permet de vous consacrer aux tâches à plus forte valeur ajoutée. Placez la formation au cœur du développement stratégique de votre entreprise.
Une équipe d’experts à votre disposition
Ingénieurs pédagogiques, responsables formation chevronnés, chefs d’entreprise, formateurs sélectionnés… En complément de notre solution logicielle, nous avons réuni la meilleure équipe pour vous épauler sur vos problématiques formation : onboarding des nouveaux entrants, développement des compétences techniques, talent management, ingénierie de formation interne ou encore optimisation financière.
Enfin, vous pourrez être accompagné.es sur ces sujets !
La formation au service de l’engagement et de la performance
Une politique de formation sur-mesure, depuis l’onboarding de vos nouveaux collaborateurs améliore considérablement la performance et l’engagement de vos équipes. Avec Empowill, vous profitez d’une expertise dans les métiers de la formation ainsi que d’une plateforme de gestion vous permettant de prendre de la hauteur et vous concentrer sur l’impact de votre politique de formation.
Ils ont testé
Nous accompagnons start-ups, PME et ETI dans la construction de leur politique de formation. Plan de formation sur mesure, optimisation financière, aide au choix des formations, audit de l’offre de formation…
Le bien-être de nos salariés a toujours été au cœur de nos préoccupations. Sur la question du développement professionnel, il était nécessaire de nous faire accompagner par un acteur spécialisé et Empowill a dépassé nos attentes.
Le sujet de la formation professionnelle est un élément clé pour rester performant dans le secteur du BTP. Grâce à Empowill nous avons pu développer une politique de formation sur-mesure et ainsi rester à la pointe de l’innovation en termes de valorisation des déchets.
Lorsqu’il a fallu accélérer notre développement et structurer notre politique de formation, l’intervention d’Empowill nous a fait gagner beaucoup de temps et d’énergie…
Notre vision de la formation
La formation est à l’intersection entre les enjeux économiques et stratégiques de l’entreprise et les aspirations individuelles de développement professionnel et personnel de ses salariés.
Elle est aujourd’hui nécessaire aux organisations pour rester performantes, s’adapter aux nouvelles méthodes de travail et à l’évolution des organisations. Elle est également indispensable aux individus pour développer leur engagement et maintenir leur employabilité.
Votre politique de formation répond-elle à tous ces enjeux ?
Ils parlent de nous
Demandez un audit
Nous vous proposons un audit gratuit de votre politique de formation pour échanger sur vos enjeux de développement des compétences
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Une politique de formation sur-mesure, depuis l’onboarding de vos nouveaux collaborateurs améliore considérablement la performance et l’engagement de vos équipes. Avec Empowill, vous profitez d’une expertise dans les métiers de la formation ainsi que d’une plateforme de gestion vous permettant de prendre de la hauteur et vous concentrer sur l’impact de votre politique de formation.
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Le sujet de la formation professionnelle est un élément clé pour rester performant dans le secteur du BTP. Grâce à Empowill nous avons pu développer une politique de formation sur-mesure et ainsi rester à la pointe de l’innovation en termes de valorisation des déchets.
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La formation est à l’intersection entre les enjeux économiques et stratégiques de l’entreprise et les aspirations individuelles de développement professionnel et personnel de ses salariés.
Elle est aujourd’hui nécessaire aux organisations pour rester performantes, s’adapter aux nouvelles méthodes de travail et à l’évolution des organisations. Elle est également indispensable aux individus pour développer leur engagement et maintenir leur employabilité.
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